Karayolları Genel Müdürlüğü (KGM), farklı illerde görevlendirilmek üzere toplam 50 sürekli işçi alımı yapacak. Düz işçi (beden işçisi) kadrosunda gerçekleştirilecek alımlarda en az ilkokul mezunu adaylar başvuru yapabilecek. İlanlar 21 Eylül 2026 tarihinde İŞKUR üzerinden yayımlanacak ve 5 gün boyunca başvuruya açık tutulacak.
Karayolları Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan resmi ilan metnine göre alımlar, süresi belirli olmayan sürekli iş sözleşmesi kapsamında gerçekleştirilecek. Toplam 50 kişinin istihdam edileceği alımlarda adaylar İstanbul, Ankara, İzmir, Antalya, Samsun, Erzurum ve Bursa’nın da aralarında bulunduğu çok sayıda il için başvuru yapabilecek.
”Karayolları Genel Müdürlüğünün işgücü talepleri 21 Eylül 2026 tarihinde İŞKUR Açık İş İlanları bölümünde yayımlanacak.
İlanlar yayımlandıkları tarihten itibaren 5 gün süreyle başvuruya açık kalacak. Buna göre normal başvuru takviminde işlemlerin 25 Eylül 2026 günü sona ermesi öngörülüyor.
Son müracaat tarihinin tatil gününe denk gelmesi durumunda ise başvuru süresi takip eden ilk iş gününün sonuna kadar uzatılacak.
Başvuru başlangıcı: 21 Eylül 2026
Başvuru süresi: 5 gün
Başvuru kanalı: İŞKUR
Toplam kontenjan: 50 kişi
Başvurular İŞKUR e-Şube üzerinden yapılabilecek:
İŞKUR e-Şube:
”Adayların sisteme giriş yaptıktan sonra “İş Arayan” bölümündeki açık iş ilanları üzerinden Karayolları Genel Müdürlüğü ilanını bulmaları gerekiyor.
Başvurular ayrıca İŞKUR hizmet noktalarından ve Alo 170 üzerinden de yapılabilecek.
”Alımlar tek kadro üzerinden gerçekleştirilecek:
Pozisyon: Düz İşçi
Meslek kodu: 9622.02 – Beden İşçisi (Genel)
Kontenjan: 50 kişi
Öğrenim şartı: En az ilkokul, en fazla ortaöğretim mezunu
İlan metninde adayların beden gücü gerektiren işlerde çalışmasına engel bir durumunun bulunmaması gerektiği özellikle belirtiliyor.
”Kontenjanların dağılımı şöyle:
| İl / Bölge | Kontenjan |
|---|---|
| İstanbul | 1 |
| Sakarya | 1 |
| İzmir | 1 |
| Konya | 3 |
| Ankara – 4. Bölge | 9 |
| Bolu | 1 |
| Samsun | 5 |
| Çorum | 1 |
| Elazığ | 1 |
| Adıyaman | 1 |
| Diyarbakır | 1 |
| Artvin | 1 |
| Giresun | 1 |
| Erzurum | 3 |
| Antalya | 3 |
| Antalya – Finike | 3 |
| Antalya – Alanya | 3 |
| Muğla | 2 |
| Bursa | 2 |
| Balıkesir – Bandırma | 2 |
| Bilecik | 1 |
| Ankara – Atölye Müdürlüğü | 4 |
| TOPLAM | 50 |
İlanın ilk sayfasında İstanbul’dan Antalya/Finike’ye kadar olan kontenjanlar, ikinci sayfasında ise Alanya, Muğla, Bursa, Balıkesir, Bilecik ve Ankara Atölye Müdürlüğü kontenjanları yer alıyor.
Adaylarda genel olarak şu şartlar aranıyor:
İlanın tablo bölümünde yaş sınırı “18-35” şeklinde gösteriliyor. Ancak ayrıntılı şartlar bölümünde adayların “18 yaşını doldurmuş olmak, 35 yaşından gün almamış olmak” şartını taşıması gerektiği belirtiliyor.
Bu nedenle adayların başvuru sırasında İŞKUR ilan ekranında yer alan yaş kriterini kontrol etmeleri önem taşıyor.
”Yayımlanan ilan metninde KPSS puanı şartına yer verilmedi.
Adayların belirlenmesinde kura yöntemi uygulanacak. İŞKUR tarafından gönderilecek adaylar arasından;
açık iş sayısı kadar asil aday ve asil aday sayısının 4 katı kadar yedek aday noter kurasıyla belirlenecek.
Kura tarihi ve yeri daha sonra Karayolları Genel Müdürlüğünün resmi internet sitesinden duyurulacak.
Karayolları Genel Müdürlüğü duyuruları:
https://www.kgm.gov.tr/
Hayır.
İlan metnine göre her aday, İŞKUR’da yayımlanan Karayolları Genel Müdürlüğü ilanlarından yalnızca bir tanesine başvuru yapabilecek.
Birden fazla il veya meslek koluna başvuru yaptığı tespit edilen adayların hiçbir başvurusu kabul edilmeyecek.
Bu nedenle adayların kontenjan seçerken dikkatli olması gerekiyor.
”Resmi ilan metninde işe alınacak işçilerin;
2.665,13 TL çıplak yevmiye
ile işe başlatılacağı belirtiliyor.
Bu rakam ilan metninde “çıplak yevmiye” olarak belirtildiği için aylık net maaş şeklinde değerlendirilmemelidir. Diğer ücret ve sosyal haklarla birlikte oluşacak aylık ödeme ayrıca değişiklik gösterebilir.
İşe alınan işçiler 2 aylık deneme süresine tabi tutulacak.
Deneme döneminde başarısız olanların iş sözleşmeleri bildirim süresine gerek olmaksızın feshedilebilecek. Böyle bir durumda boşalan kadrolara yedek listenin ilk sırasından başlanarak atama yapılabilecek.
Ataması yapılan işçiler, göreve başladıktan sonra 5 yıl boyunca başka bir ilde bulunan işyerlerine nakil veya tayin talebinde bulunamayacak.
Ayrıca Genel Müdürlük ihtiyaç halinde işçileri, bağlı bulundukları Bölge Müdürlüğü sınırları içerisindeki başka bir işyerinde görevlendirebilecek.
Kura tarihi, kura yeri, belge teslim tarihleri ve atama sürecine ilişkin sonraki duyurular;
Karayolları Genel Müdürlüğü – Duyurular bölümünden yayımlanacak.
Adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacağı ilan metninde özellikle belirtiliyor.
İŞKUR başvuru ekranı:
https://esube.iskur.gov.tr/
Karayolları Genel Müdürlüğü:
”Alo 170:
”Başvurular yapılırken ilan metnindeki ikamet, öğrenim, yaş ve diğer özel şartların dikkatle kontrol edilmesi gerekiyor. Gerçeğe aykırı beyanda veya belgede bulunduğu tespit edilen adayların başvuruları geçersiz sayılabilecek; atama yapılmış olsa dahi işlem iptal edilebilecek.
e.hocamm olarak Karayolları Genel Müdürlüğü kura tarihi, aday listeleri ve sonuç duyuruları yayımlandığında gelişmeleri takipçilerimizle paylaşmaya devam edeceğiz. Güncel kamu personeli ve işçi alımlarından haberdar olmak için e.hocamm sosyal medya hesaplarını takip edebilirsiniz.